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必须知道的面试礼节,如何在面试中脱颖而出?

作者:刘静灏 来源:北京新东方学校 发布时间:2019-01-24

  如今,面对北京的国际学校、国际部层出不穷的面试新花样,过硬的面试技巧和对面试的熟悉变成了面试者们的“必修课”。以往的考试中,每一个同学坐在卷子和试题后面,现在,是要面对面的和考官进行近距离接触了。

  什么样的面试者更容易让面试官印象深刻?

  怎样的技巧可以在面对面的交流中展示出自己真正的实力?

  如何做才能给自己的形象加分?

  01得体的着装

  Be well-dressed

  “To nail an interview and to make a great impression on the interviewer, interviewees should be aware that formal dressing is the code. Dark-colored suit or formal dressed is the top preference because it shows respect and value.”

  作为初中生的面试者们,得体的着装不一定意味着“把头发梳成大人模样,换上一身帅气西装”,干净、整洁、不花哨是大家需要划重点的关键词。如果所在的学校有专门用来出席典礼、仪式的正装、制服类校服,就是很好的选择。既表明学生的身份不显得刻意做作,也会展示出对于面试以及面试官的尊重和重视。

  男生和女生们除了服装之外,在小细节上也要额外注意。由于国际校国际部的面试官必会有外教,西方人在特定场合的特定着装上有很讲究,同学们就一定要避免“鸡窝头”、“皮鞋配白袜子”、“正装配球鞋”这样的别扭搭配。

  (1) Wear formal uniform or dark-colored suit. 穿学校制服类校服或深色的正装

  (2) Wear leather shoes (Oxford shoes and Loafers are both good choices)穿皮鞋(牛津鞋和乐福鞋都是不错的选择)

  (3) Avoid bright-colored crazy patterns (避免亮色、夸张的图案)

  (4) Style your hair (打理好头发)

  (5) Iron your shirt and suit. Wrinkling clothes are not beautiful (出门前熨一下衬衫和正装,避免褶皱)

  02细节决定成败

  The devil's always in the details

  面试是个面对面交流的过程,有的考生会让认为自己长的并不好看,那上岸的可能性就很小,其实看看那些考上公务员的考生,你会发现得其中有长得漂亮帅气的,但也有五短身材的,长相并不出众的,其实外在对于你得高分影响并没有多大,仔细总结那些得高分的考生可以发现都有一些共同的特征,那就是非常注重细节,下面这个例子希望能启发你,帮助你。

  细节能够表现整体的完美,同样也会影响和破坏整体的完美。

  《武汉晨报》有这样一份报道,江汉大学应届毕业生陈某因为一份简历而使他在应聘时栽了跟头。

  参加招聘会的那天早上,小陈不慎碰翻了水杯,将放在桌上的简历浸湿了。为尽快赶到会场,小陈只将简历简单地晾了一下,便和其它东西一起,匆匆塞进背包。

  在招聘现场,小陈看中了一家深圳房地产公司的广告策划主管岗位。按照这家企业的要求,招聘人员将先与应聘者简单交谈,再收简历,被收简历的人将得到面试的机会。

  轮到小陈时,招聘人员问了小陈三个问题后,便向他要简历。小陈受宠若惊地掏出简历时,这才发现,简历上不光有一大片水渍,而且放在包里一揉,再加上钥匙等东西的划痕,已经不成样子了。小陈努力将它弄平整,递了过去。看着这份伤痕累累的简历,招聘人员的眉头皱了皱,还是收下了。那份折皱的简历夹在一叠整洁的简历里,显得十分刺眼。

  三天后,小陈参加了面试,表现非常活跃,无论是现场操作PHOTOSHOP,还是为虚拟的产品做口头推介,他都完成得不错。在校读书时曾身为学校戏剧社骨干社员的小陈,还即兴表演了一段小品,赢得面试负责人的啧啧称赞。当他结束面试走出办公室时,一位负责的小姐对他说:“你是今天面试者中最出色的一个。”

  然而,面试过去一周后,小陈依然没有得到回复。他急了,忍不住打电话向那位小姐询问情况。小姐沉默了一会,告诉他:“其实招聘负责人对你是很满意的,但你败在了简历上。老总说,一个连简历都保管不好的人,是管理不好一个部门的。你应该知道,简历实际上代表的是你的个人形象。将一份凌乱的简历投出去,有失严谨。”

  有时,决定事情成败的,往往只是一个小小的细节。

  1)多备一份简历

  Print out an extra copy of your resume.

  2)避免抱臂和二郎腿

  Sit up straight and don't cross your legs or arms.

  3)不要靠在椅背上,身体稍稍前倾

  Don’t lean on the back of the chair.

  4)允许之后再就座

  Don’t sit down without permission.

  03自信是最有力的武器

  Be confident

  在托福口语课堂上,我做过这样一个实验。同样的口语答题内容,笔者模仿了两种不同的同学来进行答题,让学生们给这两种答题进行打分。第一种,声音小,说到生词难词或者不确定的地方,声音变得模糊无法辨认,语速较慢、拖沓。第二种,声音洪亮,有明显的抑扬顿挫,虽然不确定,但是答题的声音没有任何的影响,音量适中。几乎所有的同学都把高分打给了第二个答题。

  心理暗示是个很奇妙的东西。笔者很喜欢滑雪,但是刚刚从双板转成单板,难免有一些不习惯,初次尝试的时候摔了不少跟头,心里有些畏难情绪。看那些大Pro在雪道上翻转,觉得他们特别帅。后来小编从滑雪的行头上开始下手,置办了不少嘻哈风的雪服和雪裤,还戴上了一条三角围巾。装扮起来之后,再站到雪道顶端的时候,看着自己一身的行头,自信莫名的就来了。并且我从中发现,周围只穿着滑雪场租来的雪服的滑雪者,总是回头看我,眼神就像曾经我看着那些大Pro一样。

  对于面试官来说,对于面试者的了解来自于简历、面试者的形象以及更重要的,与面试者面对面的交谈。自信的谈吐和表现会给面试者自己一种“我很牛逼我最棒”的心理安慰,会给面试官一种“坐在我对面那个人不简单”的心理暗示。心理学家巴甫洛夫认为:暗示是人类最简单、最典型的条件反射。从心理机制上讲,它是一种被主观意愿肯定的假设,不一定有根据,但由于主观上已肯定了它的存在,心理上便竭力趋向于这项内容。

  1)声音洪亮,不能含糊其辞 Loud and Clear.

  2)和面试官有眼神交流,不能闪躲或者低头看地 Make eye contact

  3)回答问题的时候不要下意识看向自己的父母寻求帮助 Do not subconsciously turn to your parents for help

  4)给出回答要快,别犹豫 Do not hesitate too long after being asked a question.

  5)语速不能太快 Talking too fast shows tension. Make a pause between sentences if necessary.

  6)保持微笑,别皱眉 Keep smiling. Do not frown a lot.

(责任编辑:admin)

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